職責(zé)描述：

1、負(fù)責(zé)工廠日常管理及下屬員工的管理工作。負(fù)責(zé)培養(yǎng)、激勵(lì)和領(lǐng)導(dǎo)下屬管理團(tuán)隊(duì)以確保其能力提升、積極性不斷提高并促使各項(xiàng)目標(biāo)的達(dá)成；

2、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃編織月度生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃，并對(duì)生產(chǎn)進(jìn)行有效控制、管理；

3、完善車間管理制度，規(guī)范部門作業(yè)流程，負(fù)責(zé)組織擬定本部門工作目標(biāo)、工作計(jì)劃、并及時(shí)組織實(shí)施、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)督及控制，確保任務(wù)按時(shí)完成；

4、設(shè)置并實(shí)施優(yōu)化生產(chǎn)流程；有效提高員工勞動(dòng)生產(chǎn)率，降低生產(chǎn)成本；

5、協(xié)調(diào)與公司其他部門的關(guān)系，確保生產(chǎn)有序進(jìn)行；

6、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)制定年度計(jì)劃，并負(fù)責(zé)組織實(shí)施，完成年度目標(biāo)；

7、隨時(shí)掌握生產(chǎn)狀態(tài)，協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作，及進(jìn)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問(wèn)題。